制定严格的继承规则
秦始皇制定的“王法”，规定了天子必须由嫡长子继承，这一制度确保了皇位能够稳定地传递给最合适的人。这种制度避免了争夺皇位导致内乱和昏君登基的情况。同时，通过嫡长子继承，确保了新君有足够的时间学习政治经验，从而减少了即位后容易出错的情况。
选拔和培养忠诚可靠的大臣
秦始皇特别注重人才选拔，他认为一个国家强大不仅取决于君主，还依赖于朝廷中的高级官员。在他的领导下，大臣们都被要求忠诚、能干，而那些不符合这些标准的人会被迅速清除。这一政策使得朝廷内部缺乏反对派力量，也为后来的各个朝代提供了一种有效的人事管理模式。
强化中央集权
秦始皇实行中央集权政体，将地方势力的影响力削弱，使得地方豪族不能再直接影响到中央政治。他还推行郡县制，将全国分割成较小的行政单位，便于管理和控制。此举极大地增强了中央政府对全境的控制力，为稳定政局奠定基础。
培育文化教育体系
为了提高人民素质，增强国家凝聚力，秦始皇提倡儒家思想，并设立学校进行教育，同时禁止私学，以此来统一思想观念并培养出具有良好道德品质的人才。这种文化上的统一也有助于巩固社会秩序和团结民心。
推行法律法规与税收制度改革
为了加强国家控制力度，秦始皇推行了一系列法律改革，如“九律”等，这些法律简明易懂，对犯罪行为有明确指示，有利于维护社会秩序。此外，他还实施了一套新的税收制度，使得财政收入更加稳定，为国库积累资金支持军事扩张。
强化军事实力与边疆防御
在经济富足、民众安居乐业的基础上，秦始皇加大了对军队建设的投入，不断完善武器装备，并采取措施加强边疆防御。这有助于保障国内安全，同时也展示了其作为一个伟大的征服者兼统治者的能力，这种威望也是保持内忧外患相机调节的一个重要因素之一。
